photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Votre PROFIL Vous êtes conducteur de travaux parce que vous aimez quand les choses avancent pour de vrai. Un chantier bien tenu, c'est de l'anticipation, des décisions prises au bon moment et une présence terrain régulière. Pas des réunions à rallonge ni des problèmes découverts trop tard. Vous avez déjà une expérience solide en conduite de travaux BTP, idéalement dans l'étanchéité, le bardage ou la couverture industrielle (ou métiers proches). Vous savez gérer plusieurs opérations en parallèle, travailler avec des sous-traitants et tenir des délais courts. Ce que l'entreprise attend surtout : quelqu'un de structuré, fiable et franc, capable de communiquer clairement, d'écrire les choses, d'alerter quand il faut et d'assumer ses décisions. La sécurité, la qualité et la rentabilité ne sont pas des options. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Vous prenez en charge vos chantiers de A à Z, en neuf comme en rénovation. Ici, le conducteur de travaux est central : il pilote, arbitre, sécurise et fait avancer les sujets. Vos missions principales : - Organisation[...]

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Conseiller / Conseillère technique agricole

Emploi

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Missions principales : - Animer des groupes de développement : o Organiser le programme d'activité des groupes en lien avec le président de chaque groupe. o Préparer les réunions et intervenir lors des réunions sur les sujets définis avec le groupe. Intervenir en appui individuel auprès des adhérents des groupes en fonction des besoins. - Animer des projets d'agronomie pour la FDGEDA du Cher : mettre en œuvre le suivi des projets de R & D concernés, mise en œuvre des protocoles, respect des livrables, relation avec les partenaires et les agriculteurs impliqués. Nous cherchons un profil de Bac +3 à Bac+5, avec une orientation agricole. Une expérience est souhaitée. Nous recherchons une personne curieuse, autonome et à l'aise dans les relations humaines. Déplacements fréquents, voiture de fonction fourni. Compétences attendues : - Capacités d'animation - Aptitude au travail en équipe - Connaissances de base en agronomie. - Capable de prendre des initiatives. - Compétences rédactionnelles et orales.

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Ingénieur / Ingénieure écologue

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de notre agence de Dijon, nous recrutons un-e Responsable de projets et d'affaires en écologie. Notre antenne de Dijon, dirigée par un Responsable d'agence, est actuellement composée d'une équipe de 4 collaborateurs spécialisés en environnement réglementaire, agronomie et paysage. Nous recrutons un.e Responsable de projets et d'affaires en écologie en vue de constituer une équipe de naturalistes d'ici début 2027. Missions Sous la responsabilité d'un Responsable d'agence basée à Dijon, vous serez en charge des tâches suivantes : Gestion de projets - Coordination et réalisation d'études et de missions de conseils en Écologie, essentiellement dans le cadre d'études d'impact sur l'environnement (ex : parcs solaires, parcs éoliens, aménagements urbains ou industriel, linéaire de transport, etc.), mais aussi dans le cadre de diagnostics territoriaux ou de plans de gestion, etc. - Coordination et réalisation de missions d'ingénierie des écosystèmes : suivi écologique de chantier, suivis comportementaux et suivis de mortalité des espèces post-implantation d'un ouvrage (parcs éoliens, parcs photovoltaïques, infrastructures de transport, etc.), missions[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Quay-Perros, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Accueil, vous assurez l'accueil physique et téléphonique de la Capitainerie. Vous assurez également une assistance au secrétariat et à l'encaissement des emplacements. - Accueil physique et téléphonique : - Renseignements et informations aux usagers permanents et touristes - Réservations et/ou vente des différents services proposés (postes d'amarrage, grutage, location de salle de réunion, location de vélos à assistance électrique, boutik.) - Prise en charge de la veille VHF en collaboration avec les agents portuaires. - Vérification d'emplacements sur les pontons - Secrétariat : - Affichage de la météo - Gestion des courriers et courriels arrivants - Saisie de courriers, documents divers - Suivi et statistiques de l'occupation des ports, escales, grutages, parrainages . - Liaison entre la Mairie et la Capitainerie - Préparation de la salle de réunion : chauffage, ménage, installation des tables et chaises - Encaissements des emplacements dans les ports et au mouillage : - Renseignements aux clients - Etablissement de factures - Encaissement et suivi de paiements - Encaissement des taxes pour les bateaux de passage[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Direction de l'ACM La Farandole (secteur Batteries du Parc à Montbéliard) qui dépend du Centre Social l'Envol aura pour mission la gestion administrative, financière, managériale et pédagogique de l'accueil de loisirs qui accueille des enfants de 3 à 11 ans en Péri (uniquement les Mercredis) et en Extra-scolaire (toutes les périodes de vacances sauf au mois d'août et à noel). Ces missions seront réalisées en lien avec la Direction du Centre Social qui en assurera la validation et le contrôle. Les horaires sont différenciés entre l'Extrascolaire et le Périscolaire sur la base d'un 0.68 ETP : Périscolaire : 17h hebdo concentrées sur les Mardis et Mercredis Extrascolaire : 45h hebdo à raison de 9h par jour du Lundi au Vendredi Le poste à pourvoir à partir 29/06/2026 Missions Pilotage et organisation : Assurer la direction et le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs. Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la FLL et le contrat de projet du Centre Social l'Envol. Planifier et organiser les activités éducatives, culturelles et sportives pour les enfants en lien avec l'équipe d'animation de l'ACM la Farandole.[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre hospitalier du Diois, au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap, recrute un(e) IDEC pour l'ouverture du centre de ressources territoriales, équipe composée de 3 IDEC en charge des services de l'EHPAD et des services à domicile. Vous assurez la coordination des parcours des personnes accompagnées en favorisant la continuité, la qualité et la sécurité des prises en charge. Vous organisez le travail des équipes et développez les partenariats afin de fluidifier les interventions sur le territoire : - Travail en lien étroit avec les acteurs du territoire - Déplacements possibles - Horaires adaptés aux nécessités de coordination Vos missions générales sont les suivantes : Coordination des équipes - Organiser et planifier les activités des professionnels (soignants, intervenants à domicile, etc.) - Animer les réunions d'équipe (staffs, synthèses, coordination de parcours) - Favoriser la communication interne et la circulation de l'information - Veiller à la cohérence et à la continuité des interventions - Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques professionnelles - Participer à la gestion des situations complexes Coordination des parcours[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

URGENT Nous recherchons un.e Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice H/F Vos missions : - Intervenir à domicile auprès d'enfants, d'adolescents ou d'adultes en situation de handicap (handicap moteur, déficience intellectuelle, TSA et troubles du comportements associés, handicap psychique...) - Aider quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes. - Participer, au travers de la vie quotidienne, à l'action éducative, à l'animation en liaison avec les autres professionnels de l'éducation spécialisée. - Développer les partenariats pour assurer une qualité de la prise en charge - Rédiger les projets personnalisés des bénéficiaires et des écris professionnels - Participation aux réunions internes et institutionnelles (réunion d'équipe, APP, évaluation, COPIL Qualité.) Vous serez amené à vous déplacer sur tout le département : Grau du Roi, Saint Gilles, Nîmes et alentours, Uzès. Diplôme, salaire, ancienneté : DEME : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (Formation moniteur éducateur en cours, acceptée). Débutant accepté Prise de poste immédiate sur des remplacements avec, autant que possible, un tutorat. Durée[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Auch, 32, Gers, Occitanie

Description du poste : Directement placé sous la responsabilité du chargé d'affaire et en collaboration avec le bureau d'étude, vous assumerez la responsabilité de l'organisation de plusieurs chantiers en simultané. Vous allierez le travail administratif et le suivi sur le terrain. Vous dirigerez un ensemble de chef d'équipe, compagnons et apprentis regroupant environ une douzaine de personnes spécialisées dans le domaine résidentiel en neuf et rénovation. Les travaux confiés regroupent l'électricité, la plomberie, la ventilation, le chauffage central, pompe à chaleur, climatisation (liste non exhaustive) Profil recherché : - Titulaire d'un BTS, DUT ou d'une licence pro et/ou une expérience professionnelle d'au moins 5 ans - Permis B - Bonne connaissance en électricité, plomberie, ventilation, chauffage central, pompe à chaleur, climatisation, etc. - Vous disposez d'un esprit d'analyse et de synthèse pour proposer différentes solutions techniques - Vous avez une aisance avec les outils informatiques - Vous aimez l'esprit d'équipe, vous êtes rigoureux, pédagogue, avec de la méthode. - Evolution possible vers un poste de chargé d'affaires - Une connaissance du tissu local[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ferrière-sur-Beaulieu, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Manager autrement, dans un cadre de vie préservé Et si votre prochain poste de cadre vous permettait de donner du sens à votre engagement, tout en retrouvant une qualité de vie rare ? Nous recrutons un(e) Chef(fe) de service pour piloter un foyer d'hébergement et un service d'accueil de jour accompagnant des adultes en situation de handicap, au coeur d'un territoire rural à taille humaine. L'environnement Vous rejoignez une structure médico-sociale solidement implantée localement, portée par des valeurs fortes : inclusion, citoyenneté, solidarité. Les établissements accompagnent les personnes dans leurs projets de vie, en lien étroit avec les familles et les partenaires du territoire. Les équipes que vous piloterez- Foyer d'hébergement : 18 salariés Aides-soignants, infirmière AES, éducateurs spécialisés, moniteurs-éducateurs Veilleurs de nuit, agents logistiques, secrétaire alternants en formation - Service d'accueil de jour : 4 professionnels (éducatif et animation) Des équipes engagées, stables et investies, avec lesquelles vous construirez une dynamique collective durable. Vos missions: Sous l'autorité de la direction, vous assurez le pilotage global des deux services[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Renage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre rôle : Placé sous l'autorité de la coordinatrice enfance du secteur enfance-jeunesse de la communauté de communes de Bièvre Est, vous assurez la direction d'un Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et la mise en œuvre du projet pédagogique. Vos missions et activités : Mettre en œuvre un projet pédagogique et assurer la qualité des actions proposées - Conception et animation du projet pédagogique en cohérence avec le socle éducatif de la collectivité, - Construction de programmes d'activités diversifiés avec l'équipe d'animation. Assurer le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs dans le respect de la réglementation - Déclaration de l'accueil de loisirs à la SDJES, - Respect des normes d'encadrement et d'hygiène, - Gestion du lien avec les familles, - Soutien en animation. Assurer le suivi administratif de l'accueil de loisirs - Gérer le suivi de l'équipe d'animation et des locaux de l'accueil de loisirs, - Animation et gestion RH de l'équipe d'animateurs saisonniers, du personnel d'entretien et de restauration, - Gestion des conflits, - Suivi des stagiaires BAFA et/ou apprentis CPJEPS, - Recrutement des animateurs saisonniers, - Suivi budgétaire des dépenses (prestations[...]

photo Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Emploi Enseignement - Formation

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le lycée agricole de Mancy propose à partir de la rentrée de septembre 2026 un poste à temps plein d'enseignant en biologie-écologie. L'enseignant réalisera 18h de face à face élève sur l'enseignement de la biologie et des sciences de la vie et de la terre. L'enseignant sera aussi investi dans des réunions en lien avec l'enseignement (conseil de classe, réunion pédagogique).

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions Développement commercial & relations entreprises : Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires via une prospection active (terrain, rendez-vous, réseaux, événements). Identifier les besoins en recrutement et en compétences des entreprises et proposer des solutions adaptées (alternance, formation, VAE, dispositifs publics.). Construire des partenariats durables, négocier et suivre les collaborations. Veiller à l'adéquation entre les postes proposés et les certifications préparées. Assurer un rôle de référent(e) alternance auprès des entreprises (cadre réglementaire, modalités contractuelles, intégration des alternants). Maintenir une relation de proximité avec les tuteurs et assurer le suivi en entreprise (visites, points réguliers, réunions d'information). Promotion de l'alternance & animation du réseau : Développer des partenariats avec les acteurs de l'orientation et de l'insertion (Missions Locales, France Travail, lycées, CIO.). Concevoir et animer des actions de promotion : salons, job datings, journées portes ouvertes, présentations métiers. Contribuer à la visibilité de l'établissement en lien avec l'équipe marketing (réseaux sociaux,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS : Participer à la rédaction des demandes de financements et en assurer le suivi (budget prévisionnel, dépenses, évaluation.), - Concevoir, animer et développer des programmes en éducation pour la santé mis en œuvre par Tab'agir en répondant aux priorités locales et nationales(rencontre chef d'établissement, conception d'outil adapté au public concerné, réalisation d'un rétroplanning, projection des actions à réaliser à N+1, rédaction des questionnaires d'évaluation.), - Mise à jour annuelle des modes opératoires et fiches techniques des projets et en rédiger de nouveaux le cas échéant, - Rédiger les bilans administratifs des projets menés, - Rédiger la partie prévention de son département dans le rapport d'activité, - Gestion administrative et suivi budgétaire des projets, - Entretenir et développer les partenariats (participation/animation de réunion, compte rendu de réunion.), - Assurer la promotion des actions de prévention développées (presse, radio, site internet, réseau sociaux.), - Développer de nouveaux axes de travail en conformité avec les priorités de santé locales, régionales et nationales (RRAPPS BFC, Santé Publique France), - Réaliser une veille[...]

photo Aide de cuisine

Aide de cuisine

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Assurer en collaboration avec le cuisinier le fonctionnement de la restauration pour l'ensemble des résidents. Organisation de la restauration à l'EHPAD en collaboration avec le cuisinier : - Etre l'interlocuteur de la cuisine centrale en l'absence du cuisinier - Communiquer chaque semaine et à chaque modification le nombre de repas journaliers en tenant compte des régimes, des textures et des allergies. - Commander les repas invités en l'absence du cuisinier. - Contrôler la marchandise livrée par le prestataire : suivi, pointage, températures. - Préparer et présenter les plats : prendre les températures, remettre à température les aliments, respecter le protocole de réchauffage. - Préparer les chariots de distribution des repas par unité. - Préparer les crèmes HP quotidiennement. Hygiène et sécurité : - Veiller au bon respect des consignes en matière d'hygiène alimentaire : norme HACCP, prélèvement d'échantillons. - Evacuer les déchets et respecter le tri (carton, compostage.). - Assurer les taches de ménage de la cuisine. - Veiller à l'entretien et à la vérification du matériel. - Contrôler et entretenir les réfrigérateurs, les congélateurs de la cuisine, contrôler[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 25 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour un de ses établissements : Le SESSAD de l'Authie Les SESSAD (Services d'Éducation Spécialisée et de Soins A Domicile) proposent un accompagnement précoce et personnalisé pour les enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement. Ils offrent un soutien global, intégrant les aspects social, éducatif, thérapeutique, médical et paramédical, visant à favoriser l'autonomie et la participation sociale Les accompagnements se déroulent dans différents lieux de vie et sont co-construits avec la famille et les professionnels. Les SESSAD jouent aussi un rôle de ressource et de sensibilisation auprès des familles et du grand public, tout en menant des actions[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le chargé de mission de prévention des expulsions locatives (H/F) assure l'animation de la politique départementale de prévention des expulsions, en lien étroit avec les services de l'État (DDETS 64), le Conseil Départemental 64 et l'ensemble des partenaires du territoire, au croisement de l'action publique, des questions sociales et du droit. Le chargé de mission prévention des expulsions locatives (H/F) exerce sa mission au sein du pôle Accompagnement Social et Budgétaire (ASB), sous l'autorité du Responsable du Pôle. I - Animation de la politique de prévention des expulsions * Animer et structurer le réseau des acteurs * Participer à la mise en œuvre locale des évolutions réglementaires * Organiser et animer des réunions partenariales * Contribuer à la révision des documents cadres II - Appui opérationnel aux acteurs * Concevoir et animer des actions de formation et de sensibilisation * Produire des outils pédagogiques * Faciliter l'appropriation des dispositifs et outils * Participer à des actions d'information ou de médiation III - Observation, analyse et pilotage * Collecter, fiabiliser et analyser les données (activité, indicateurs...) * Produire[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Caisse d'Allocations Familiales assure une mission de service public essentielle. Nous faisons partie de la Branche Famille de la Sécurité sociale. A ce titre, nous assurons le versement des prestations légales aux allocataires du département et le développement d'une action sociale. Nous recrutons actuellement un(e) apprenti(e) Juridique- RH. Tu intègres une formation Master Droit Social en apprentissage sur 2 ans et recherches une entreprise pour effectuer ton alternance. Ce poste est à pouvoir à compter de septembre 2026 sur notre site de Melun. Au sein du département RH, rattaché(e) au Pôle Administration du personnel et des Affaires Juridiques, vous participerez à l'ensemble des activités des secteurs RH et plus particulièrement au déploiement des grands projets 2027-2028. Vous serez accueilli(e) au sein d'une équipe investie et qui fait de la qualité de service sa priorité. Missions Juridiques : - Mener une veille règlementaire et légale (Droit du Travail, convention collective de l'UCANSS) - Analyser les impacts des évolutions législatives et réglementaires sur les pratiques RH : loi seniors, transparence salariale, congé paternité et congé de naissance supplémentaire,[...]

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Opérateur(trice) fabrication en transformation de viande

Emploi Agroalimentaire

Flixecourt, 80, Somme, Hauts-de-France

Au sein d'une entreprise agroalimentaire. Vous travaillez sur une ligne automatisée de transformation de produits alimentaires selon les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de production. Vous effectuerez des activités conditionnements de viande. Le poste nécessite une station debout prolongée et de travaillez dans un environnement entre 0 et 5°. Vous travaillez du lundi au vendredi. Recrutement par la Méthode de recrutement par simulation présentée au préalable lors d'une réunion d'information collective. La date et lieu de cette réunion vous seront communiqués après validation des candidatures.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Placé sous l'autorité de la directrice du pôle, vous dirigez une structure de 20 berceaux. - Participerez à l'élaboration de projets pédagogiques et sociaux. - Encadrerez l'équipe de professionnels - Interviendrez sur les activités et assurerez, en utilisant ses compétences spécifiques, l'accompagnement de l'enfant et de sa famille au quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Missions principales : - Participer à l'organisation et à la promotion d'un accueil de qualité des enfants et des familles ; - Gérer la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - Animer, mettre en œuvre et évaluer des activités éducatives (manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil) ; - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants (analyser les besoins affectifs, physiologiques, matériels des enfants) et repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant ; - Organiser, promouvoir et garantir un accueil de qualité des enfants et des familles : accueillir l'enfant et sa famille dans le respect du cadre familial, ses croyances et appartenances tout en instaurant un climat de confiance ; - Observer l'enfant afin de suivre[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Savigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein du cabinet et sous l'autorité du Maire et de la directrice de Cabinet, vous assurez le secrétariat de Monsieur le Maire, des élus et de la directrice de cabinet. Vous contribuez à l'organisation et à la coordination du Cabinet. MISSIONS PRINCIPALES : Assistanat du Maire, des élus et de la directrice de cabinet : - Assurer l'accueil physique et téléphonique du service en priorisant les demandes - Gérer et planifier les agendas du maire, des élus et de la directrice de cabinet - Organiser les réunions et en préparer l'organisation matérielle : préparer les dossiers, accueillir les participants, prendre des notes, rédiger les comptes rendus - Intervenir en appui et en soutien auprès de la directrice de cabinet - Assurer un rôle d'interface entre le cabinet, les élus, les services de la collectivité et les usagers. Relations avec les administrés - Assurer l'organisation des permanences de M. le Maire « Allo Monsieur le Maire » - Traiter les sollicitations des administrés reçues au cabinet en lien avec le chargé relations usagers - Rédiger les courriers de réponse et en assurer un suivi. MISSION PONCTUELLE : - Participer à l'organisation de réunions[...]

photo Ingénieur(e) assurance qualité fournisseurs en industrie

Ingénieur(e) assurance qualité fournisseurs en industrie

Emploi Equipement industriel

Avermes, 30, Allier, Occitanie

Missions : - Vous êtes en charge de la qualification des nouveaux fournisseurs avec le support du service achat, du bureau d'étude et des experts métiers en lien avec les engagements de Manitowoc relatifs à la politique énergie/environnement, - Vous définissez et pilotez le processus d'approbation des pièces série avec le support du service achat, du bureau d'étude et des experts métiers, - Vous participez à la revue de faisabilité avec différents services (ingénierie, achat, industrialisation, qualité) ainsi qu'avec les fournisseurs afin de confirmer la capacité de ces derniers à fabriquer la pièce au niveau requis, - Vous êtes force de proposition afin d'améliorer la fiabilité du process des fournisseurs, - Vous effectuez le suivi qualité des fournisseurs et serez donc amené à vous déplacer en France et à l'étranger, - Vous définissez et déployez les actions d'amélioration qualité chez les fournisseurs, - Vous pilotez les réunions fournisseurs afin de traiter les problèmes qualité (validation du plan d'actions, analyse des réclamations clients, PIP.), - Vous consolidez et partagez les indicateurs qualité fournisseur pour la commodité, - Vous êtes sous la responsabilité[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Contexte : Rattachée à la direction des supports, vous intégrerez le service achats/budgets. Votre mission : Sous l'autorité du responsable de service, vous serez chargé d'appliquer la politique d'achat de l'organisme dans le respect des règles de la commande publique. Vous aurez également la charge de suivre et d'assurer le suivi des contrats et marchés et leurs renouvellements, d'assurer un rôle de conseil et d'expertise. Vos activités principales : Formaliser et encadrer la procédure de consultation Recenser, évaluer et formaliser les besoins des services, rédiger le dossier de consultation des entreprises et les pièces financières associées, accompagner les services dans l'analyse, la négociation et la sélection des offres, rédiger le rapport de présentation et les courriers de rejet et de notification Suivre et piloter les marchés publics Assurer la gestion globale de la procédure de marché : suivi contractuel et relationnel avec les fournisseurs et les titulaires des marchés, anticipation des renouvellements des procédures... Rédiger les actes contractuels, mettre à jour les tableaux de bord (programmation annuelle, tableau de notification et de reconduction ...),[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-Valmeroux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales (descriptions) : - Mettre en place un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants accueillis : Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective, Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers d'éveil,.), Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (alimentaire, motrice, vestimentaire,.) en s'adaptant à leur évolution, Observer l'enfant, recueillir et agir en conséquence, Transmettre aux autres professionnels ses observations afin d'assurer une bonne continuité dans la prise en charge, Etablir une relation de qualité avec l'enfant, Participer aux adaptations des enfants, en prenant soin de se renseigner sur ses habitudes de vie pour lui proposer des repères similaires et permettre une séparation en douceur, Participer à l'aménagement des espaces de vie, Assurer une surveillance constante du groupe qui est confié afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Accompagner l'enfant lors des temps de sieste et des repas, Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-Valmeroux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales (descriptions) : - Mettre en place un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants accueillis : Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective, Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers d'éveil,.), Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (alimentaire, motrice, vestimentaire,.) en s'adaptant à leur évolution, Observer l'enfant, recueillir et agir en conséquence, Transmettre aux autres professionnels ses observations afin d'assurer une bonne continuité dans la prise en charge, Etablir une relation de qualité avec l'enfant, Participer aux adaptations des enfants, en prenant soin de se renseigner sur ses habitudes de vie pour lui proposer des repères similaires et permettre une séparation en douceur, Participer à l'aménagement des espaces de vie, Assurer une surveillance constante du groupe qui est confié afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Accompagner l'enfant lors des temps de sieste et des repas, Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Présidente du SIVU le directeur(trice) est le (la) garant(e) du respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, mais aussi de la qualité d'accueil des enfants et de la relation avec leurs familles. Il/Elle assure également l'encadrement et l'animation de l'équipe de la crèche collective. Missions ou activités - Veiller au bon développement et à l'épanouissement de l'enfant au sein de la crèche collective en garantissant sa sécurité physique et affective - Savoir repérer les signes d'un éventuel problème physique et psychologique de l'enfant en relais de l'équipe - Assurer le suivi paramédical de l'enfant en collaboration avec la référente santé accueil inclusif et l'accompagnante santé - Tenir le registre obligatoire des entrées de chaque enfant - Accueillir et renseigner les familles sur le fonctionnement et l'organisation de la structure - Évaluer les demandes et attentes des familles - Informer les familles des différents modes d'accueil sur le territoire afin de répondre à leur besoin et leur demande - Accueillir les familles au quotidien et les accompagner dans leur fonction parentale et dans le domaine de la prévention -[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Trégueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Quick ouvre ses portes en juillet et recrute 80 équipiers en CDI à temps partiel (24h par semaine), via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) ! Ce recrutement est ouvert à tous, sans condition de diplôme ni d'expérience professionnelle. Pour l'équipier(ère) Quick, le quotidien est loin d'être routinier ! Vous avez le sourire, le sens du relationnel, vous accueillez les clients au restaurant. En cuisine, un seul mot d'ordre : la qualité. Charge à vous de délivrer les produits Quick, dans le respect des normes d'hygiène. L'objectif : satisfaire le palais des clients. Une fois en salle, vous êtes en contact direct avec le client pour l'orienter selon ses attentes. Enfin, vous garantissez l'entretien et la propreté du restaurant. Les + métiers Une formation pour faciliter votre prise de poste Des horaires flexibles, adaptés à vos contraintes personnelles Un parcours évolutif grâce aux programmes de formation Vous êtes intéressé(e) ? - Participez à une réunion d'information le mardi 12 mai, en présence de l'employeur. Vous pourrez poser toutes vos questions ! - Réalisez une séance d'évaluation (MRS) entre le 12 mai et le 1er juin 2026 - Une formation est prévue[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

Haut-Léon Communauté, composée de 14 communes (33.000 habitants), 200 agents au sein de 5 Directions, 18 services recherche son : « Conseiller de prévention des risques professionnels (F/H)» Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la Direction Générale ressources au sein du service Ressources Humaines, l'agent (H/F) sera en charge de participer à la mise en œuvre de la politique de prévention, de santé et de sécurité au travail. Missions / conditions d'exercice : * Suivre et accompagner la démarche d'évaluation des risques professionnels : - Mettre à jour le document unique, - Suivre les plans d'actions en lien avec les responsables de service, - Contribuer à la définition du programme annuel/pluriannuel de prévention des risques professionnels, - Piloter des projets (Gestion des EPI, ...), - Analyser les situations de travail par l'approche ergonomique et proposer les améliorations. * Impulser une culture de santé et de sécurité au travail au sein des services : - Conseiller les services sur les questions d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail (achats de matériel, aménagements de locaux, organisation de travail, ...), - Accompagner les responsables[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Châteaulin, 29, Finistère, Bretagne

Service SAAS (Séjour d'apaisement / Accompagnement séquentiel) Le poste est basé à Châteaulin avec des déplacements principalement dans le Finistère et en Bretagne. Missions : Sous l'autorité du directeur adjoint par délégation du directeur de l'association, en lien fonctionnel avec le (la) coordinateur (trice): 1. Missions éducatives : - Accompagnement d'un(e) jeune adolescent(te)e dans la vie quotidienne. - Organisation de la journée selon le projet du jeune. - Aide à la recherche de stage. - Promotion de l'activité sportive, culturelle et artistique auprès du jeune. - Transmission orale et écrite les éléments significatifs de l'accompagnement ; rédaction de bilans d'accompagnement. 2. Missions institutionnelles : - Participer aux réunions de service et clinique hebdomadaires - Participer ponctuellement à des réunions institutionnelles et/ou partenariales - Participer au développement du réseau dans l'intérêt des jeunes - Participer au développement d'outils pour faciliter l'intégration des nouveaux professionnels. 3. Missions logistiques : - Assurer une coordination logistique, administrative et comptable liée aux fonctions de l'accompagnateur avec l'équipe administrative -[...]

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Ingénieur qualité / Ingénieure qualité

Emploi Aéronautique - Spatial

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Depuis plus de 55 ans, CENTRAIR développe des activités de R&D, de sous-traitance et de partenariat pour l'aéronautique civil et militaire, la défense et le naval. CENTRAIR poursuit sa stratégie de développement comme « Tier One » des avionneurs et grands équipementiers à l'échelle européenne et mondiale.Fort d'un savoir-faire hors du commun et des compétences humaines précieuses, CENTRAIR hérite de la mise en œuvre de hautes technologies et d'une forte traçabilité pour répondre au niveau d'exigence High End de ces partenaires. Spécialiste en industrialisation et fabrication de pièces et sous-ensembles en matériaux composites CENTRAIR délivre des produits à haute performance et de qualité en phase avec les objectifs fixés par les grands donneurs d'ordre de l'aéronautique. Ainsi, CENTRAIR renforce son partenariat avec ses clients, en assurant la conception des sous-ensembles ou des fonctions confiées, en proposant une démarche BESTCOST. Implanté dans l'Indre, CENTRAIR s'est développé en rachetant un site de production en 2022, à Saint Julien de Chédon, dans le Loir et Cher. Située au cœur des Vallées de la Loire et du Cher, cette récente acquisition offre un potentiel de[...]

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Entraîneur / Entraîneure d'équipe sportive de football

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Chitenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Condition du contrat : CDI de 35h Application de la convention Collective Nationale du Sport Prérequis : Titulaire du BMF a minima Titulaire du permis B Missions : Le bon fonctionnement de l'encadrement et de l'animation des entraînements de l'école de football jusqu'à la catégorie U18 Animation et suivi des éducateurs bénévoles (comité technique) Développement de l'association, intervention dans les groupes scolaires, foot féminin Participation au projet sportif du club et à son évolution dans le football diversifié Communication interne (réunions avec les éducateurs) et externe (réunions avec les parents, lien avec le district et la ligue) Préparation et organisation de manifestations sportives (tournois, stages pendant les vacances scolaires) Compétences : Expérience d'encadrement du football féminin Pratique et maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc.) Pratique et maîtrise des outils de communication Qualités : Capacité à convaincre et force de proposition Sens du relationnel Aptitude au management Adaptabilité Rigueur technique et administrative Aptitude à travailler en équipe Sens de l'organisation et de l'anticipation

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (230 agents) en plein développement économique. Lieux de travail : Crèche « Chapi-Chapeau » Chazelles-sur-Lyon Date de prise de poste : 24/08/2026 Poste permanent à temps complet (35h/semaine) Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD) Date limite de candidature : 06/06/2026 Missions : Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, l'éducateur de jeunes enfants (H/F) aura pour missions principales : - Participer à l'élaboration du projet d'établissement à différents niveaux (social, établissement, éducatif, pédagogique), situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein de la structure et auprès des partenaires internes ou externes. - Élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques (collaborer au travail d'équipe, conduire et évaluer le projet éducatif). - Gérer la relation avec les parents ou les substituts parentaux. - Animer et mettre en œuvre les activités éducatives : atelier éducatif, activités manuelles et artistiques,[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Martel, 46, Lot, Occitanie

L'association CERESA recrute un (e) psychologue en CDI à temps plein où à mi-temps, spécialisé (s) dans l'accompagnement d'un public avec TSA selon les approches comportementales et développementales pour son SESSAD ACCES 46 et son antenne ACCES 46 Unité Précoce (46 600). Vous serez le/la référent(e) technique / clinique des projets personnalisés de 7 enfants de 4 à 16 ans sur le SESSAD ACCES 46. Vous serez le/la référent(e) technique / clinique des projets personnalisés de 5 très jeunes enfants âgés de 0 à 5 ans. Le cadre de référence sont les approches recommandées par la HAS et notamment le modèle ESDM pour les très jeunes enfants avec TSA. Vous serez accompagné (e) dans le cadre d'une ouverture de dispositif d'intervention précoce avec l'accès à une formation spécifique ESDM donnant lieu à une certification. Profil de compétences attendues: - Maitrise des rédactions des programmes individualisés selon les approches recommandées, de la mise en place et du traitement des grilles d'analyse fonctionnelle et de la supervision technique des équipes. - Faire preuve de capacité organisationnelle, de management d'équipe, d'autonomie et de prise d'initiative Vous favoriserez[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Nous recherchons un éducateur de renfort h/f pour le LVA Prométhée ayant un diplôme du secteur, moniteur-éducateur ou éducateur spécialisé. Vous participez en équipe à l'accompagnement des enfants et aux réunions hebdomadaires de synthèse et de régulations mais aussi aux réunions partenariales. Vous accompagnez l'éducateur permanent dans ses missions auprès des enfants accueillis prise de poste au plus vite

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein du Pôle développement culturel, la Communauté de communes de l'Ernée recrute : Un(e) secrétaire de l'Ecole de musique et de Théâtre et responsable de la régie billetterie de la Saison culturelle CDD de 6 mois renouvelable Temps non-complet, 21h00 par semaine DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein du Pôle développement culturel, sous l'autorité du directeur de l'Ecole de Musique et de Théâtre, de la directrice de la Saison culturelle de l'Ernée et de la responsable du Pôle « développement culturel », vos missions seront principalement les suivantes : SECRETARIAT ECOLE DE MUSIQUE - Accueil physique et téléphonique des usagers (renseignements) - Suivi administratif des élèves - Facturation auprès des familles - Participation à l'animation des outils de communication - Rédaction, mise en page et envoi des courriers - Gestion de commandes, lien et suivi avec l'assistante administratif du Pôle développement culturel - Matériel - parc instrumental : suivi de tous les mouvements (prêts, envois réparation) - Réservation de salles - Suivi des informations aux équipes pédagogiques - Prise de notes pendant les réunions - Rédaction de compte-rendu, rapports, documents, demandes[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions du poste : L'éducateur met en place une relation d'aide et d'éducation en tenant compte des attendus judiciaires et de la spécificité des situations des publics pris en charge. Au pénal, il contribue à l'élaboration d'un projet individuel pour chacun des mineurs ou jeune majeur accueilli en veillant l'exécution des obligations judiciaires, en veillant à la continuité des parcours, en favorisant les projets d'insertion sociale et professionnelle, en impliquant les représentants légaux. Au civil, il contribue à l'élaboration d'une action d'expertise, dans l'intérêt des enfants confiés, et dans la perspective d'aider au mieux les Magistrats dans leur prise de décision. Activités et tâches du poste : Il prépare la prise en charge du jeune. Il organise la première rencontre avec les jeunes confiés et leurs représentants légaux dans les quinze jours qui suivent l'attribution de la mesure. Il veille à mobiliser les représentants légaux pour toute démarche. Il organise ses interventions à partir de la conception préalable d'un dossier individuel de prise en charge ou à partir des protocoles d'intervention définis par le service. (Protocoles alternatives aux poursuites,[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Augny, 57, Moselle, Grand Est

Tu souhaites rejoindre AMAZON, et suivre une formation diplômante sur un rythme d'alternance théorie - pratique! Cette offre est pour toi! Tu es âgé de 18 ans à 29 ans révolus OU tu as une reconnaissance de travailleur handicapé sans limite d'âge, INSCRIS-TOI pour participer à la réunion collective ! Aucune expérience professionnelle particulière n'est requise. Tu ne détiens pas déjà le titre de préparateur de commandes . Les missions : - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité des commandes reçues - Assurer le flux de colis sur le site en utilisant les moyens mis à disposition - Suivre le programme de formation interne/externe pour ton développement Les avantages pour toi : - Obtention d'un titre de préparateur de commandes en entrepôt (niveau CAP/BEP) - Validation CACES - Salaire en fonction de ton âge : Entre 18 et 25 ans : 80 % du SMIC // Entre 26 et 29 ans : 100% du SMIC - Une opportunité de découvrir Amazon et nous rejoindre - Un lieu de travail sûr, moderne et organisé, avec air conditionné et chauffage - Boissons chaudes gratuites Les compétences demandées : Ta sécurité est notre priorité. Les principales compétences dont tu as besoin sont[...]

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Médecin spécialiste

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour faciliter la lecture du document, le masculin générique est utilisé pour désigner les deux sexes. L'Association Le Fil d'Ariane est une association médico-sociale (ESSMS) basée à Nevers, implantée sur deux sites (8 rue des Docks et 26 rue Louis Vicat) et quatre antennes Départementales. Elle gère un CAMSP, un CMPP, un SESSAD, une Maison des Adolescents. Des dispositifs sont portés comme la PCO 0-12 ans, portage CAMSP, les PAS portage CMPP, l'EDAP portage CAMSP, L'ULIS PRO TAS portage CMPP. Une équipe mobile de la MDA Nièvre est également déployée depuis 2017 sur le Département. Le SESSAD (service d'éducation spéciale et de soins à domicile) accueille les enfants sourds du département et accompagne les enfants et adolescents porteurs d'un trouble du neurodéveloppement domiciliés ou scolarisés à NEVERS et dans les communes environnantes en étroite collaboration avec les familles. L'association recherche dès que possible un médecin généraliste (connaissances en Surdités et/ou TND appréciées). MISSIONS PRINCIPALES : Le médecin coordonnateur du SESSAD, en plus de ses fonctions de médecin, -Définit, avec l'équipe de direction, le projet thérapeutique des usagers du SESSAD[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Beaurains, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous assurez l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur de la cuisine et de l'entretien des locaux et de contribuer ainsi à leur insertion sociale et professionnelle VOTRE MISSION PRINCIPALE Support cuisine et entretien - Organiser la mise en place administrative et fonctionnelle des chantiers. - veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité. - appliquer une méthode d'apprentissage adaptée à l'aide du support technique. - être à l'écoute des problèmes des personnes en insertion, des projets personnels et professionnels, des besoins en formation. - faire évoluer les compétences des personnes en insertion. VOS ACTIVITES 1 -Assurer l'encadrement technique d'un chantier Participer aux recrutements avec l'ASP et le Responsable Bénévole Organisation et encadrement - accueillir le personnel en insertion - présenter le travail et expliquer le chantier (déroulement et phases) - sensibiliser les personnes au respect du matériel et des matériaux - répartir les activités - donner les consignes de travail - faire respecter le règlement intérieur - communiquer les incidences, les absences. -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Givors, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS PRINCIPALES Le Directeur Accueil de Loisirs Périscolaire concoure à la mise en œuvre opérationnelle des orientations éducatives de la Ville. Il met en place un accueil qui répond aux besoins et rythme de l'enfant, dans une démarche de cohérence éducative sur les différents temps. MISSIONS Sous la responsabilité du responsable du service périscolaire de la Ville de Givors, le Directeur Accueil de Loisirs Périscolaire aura pour mission : - Elaborer, mettre en place et évaluer le projet pédagogique, - Recruter et manager l'équipe de l'ALSH, - Gérer les relations avec les familles, - Assurer la gestion des moyens matériels, - Participer aux manifestations proposées par la Ville, - Développer le partenariat. Activités et tâches principales : - Organiser et coordonner la mise en place des activités en veillant aux besoins des enfants, - S'assurer de la bonne utilisation des espaces, - Mettre en place les réunions de coordination des équipes, - Organiser les réunions de concertation nécessaires en lien avec le responsable du service périscolaire, - Gestion des effectifs : prévisionnels, ajustements quotidiens et pointages (réalisés), - Activités périscolaires : Création,[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Viré, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Auxiliaire de puériculture (de classe normale) au sein d'un multi accueil de 20, équipe de 7 professionnelles. 3 principaux types d'horaires selon le temps de travail hebdomadaire 7h-13h/11h-18h30/9h-17h30 1 réunion d'équipe en soirée / mois Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles. Date de prise de poste : 1er juin 2026 au 24 juillet 2026 Temps de travail : Temps non complet - 33 heures par semaine Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture - OBLIGATOIRE Ouvert aux contractuels : En remplacement d'un agent en congé Rémunération statutaire + RIFSEEP DESCRIPTIF DES MISSIONS : → Missions spécifiques auprès des enfants : - Accueillir les enfants au quotidien tout en assurant leur sécurité physique et affective → Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants -Prévoir, organiser et animer des activités d'éveil et de jeu libre adaptées → Proposer des activités libres ou dirigées en collaboration avec les collègues → Jouer -Identifier les besoins des enfants et veiller à leur bien-être durant leur présence au sein de la structure → Observer les enfants et être à leur écoute → Donner le[...]

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Responsable d'agence commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

O2 est la marque principale du Groupe Oui Care, leader français des services à la personne et a été élue marque préférée des français en 2022 Présent sur l'ensemble du territoire français, O2 accompagne plus de 95000 clients dans l'entretien du domicile, la garde d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vous développez une activité qui a du sens, qui est forte en impact et en lien social, utile à nos clients, à leurs familles et à nos collaborateurs. Accompagné(e) de votre équipe, votre quotidien s'articule autour des axes suivants : Vous pilotez un centre de profit de manière autonome et êtes responsable de sa rentabilité Vous réalisez les recrutements, intégrez vos collaborateurs et accompagnez leur montée en compétences. Vous animez des réunions d'équipes hebdomadaires et réalisez des événements en agence pour favoriser le partage et la cohésion d'équipe. Vous avez à cœur de développer la notoriété de votre agence en local, aussi vous rencontrez régulièrement votre réseau de partenaires et de prescripteurs et rendez visite à vos clients pour toujours mieux les satisfaire. Vous faîtes partie des directeurs d'agence d'une région[...]

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Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Poste: Coordinateur inspection fournisseurs (H/F) Secteur : Belfort (90) Type de contrat: Intérim Durée du contrat: 12 mois renouvelable Profil: Bac+3 minimum en Qualité, Ingénierie, Management industriel, Supply Chain, Gestion de projet ou équivalent Expérience de 3 à 5 ans en qualité fournisseurs, coordination d'inspections, industrie, opérations industrielles ou support projet/ Connaissance des processus d'inspection fournisseurs, de la documentation qualité et des exigences d'exécution projet. Nous recherchons activement pour un de nos clients un coordinateur inspection fournisseurs H/F). L'entreprise en question est spécialisée dans la conception et le développement des centrales électriques thermiques. Responsabilités principales : 1. Coordination globale des inspections Gérer l'ensemble du service inspection pour le portefeuille fournisseurs/commodités attribué, conformément à la stratégie définie par la qualité fournisseurs Prendre en compte le planning d'inspection fourni par GE et intégrer les évolutions en temps réel Assurer une allocation optimale des inspections en fonction des compétences requises, de la localisation des fournisseurs et[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Montlignon, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Poste pour la rentrée de Septembre Accueillir et animer les enfants en sécurité dans la structure et lors des sorties, durant le périscolaire et l'accueil de loisirs extrascolaire, Participer à la traduction concrète des objectifs de politique de la ville. Elaboration projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative Agent déchargé lors des accueils si le nombre d'enfants est supérieur à 50. MISSIONS ET ACTIVITES Mettre en oeuvre les objectifs et les axes du PEDT durant l'accueil au centre et durant la pause méridienne Concevoir, piloter et animer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le PEDT dans une dynamique de collaboration avec les partenaires éducatifs Participer à la définition des orientations stratégiques des différents temps d'accueil périscolaire Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets des partenaires (école, associations) et qui découlent du projet pédagogique Associer la structure à des projets collectifs impliquant les différents services de la collectivité (en collaboration avec les responsables ex : Médiathèque, crèche.) Assurer la continuité[...]

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Technicien(ne) de maintenance sécurité alarme incendie

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Créée en 2000, DOMINCENDIE est la première société certifiée APSAD et NF Services dans la zone Antilles-Guyane. Spécialisés dans l'installation de systèmes de sécurité incendie, nous proposons nos services en Martinique, Guadeloupe, Réunion et Mayotte. Afin de satisfaire au mieux les besoins de notre clientèle, nous recherchons actuellement un(e) Technicien(ne) Vérificateur Extincteur H/F pour notre agence DOMINCENDIE Guadeloupe. Dans le cadre de ses fonctions, le/la Technicien(ne) Vérificateur Extincteur H/F aura notamment à accomplir les tâches suivantes sous la responsabilité de la direction et selon les normes APSAD : - Effectuer chez nos clients l'installation et la maintenance de tous types de matériels incendie, tels que extincteurs, RIA, SSI, BAES, extinction automatique, poteau incendie, système d'évacuation, signalétique et formation (ou autres matériels, selon les formations suivies) conformément aux règlementations en vigueur, dans le cadre de dépannages, contrats, etc., - Respecter les règles de sécurité en vigueur dans la société et chez nos clients : port des E.P.I, utilisation et contrôle des matériels confiés, respect des plans de prévention, mise en[...]

photo Chargé(e) d'affaires contrôle technique de construction

Chargé(e) d'affaires contrôle technique de construction

Emploi

Pamandzi, 97, Mayotte, -1

Dans le cadre du développement de ses activités, Edifice Management recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires OPC / MOEX afin d'assurer la coordination et le pilotage opérationnel de projets de construction ou de réhabilitation, depuis la phase études jusqu'à la réception des ouvrages. Missions principales Ordonnancement, Pilotage et Coordination (OPC): - Élaborer et mettre à jour les plannings détaillés (études et travaux) - Coordonner l'ensemble des intervenants (maîtrise d'œuvre, entreprises, bureaux d'études) - Animer les réunions de coordination et rédiger les comptes rendus - Suivre l'avancement des travaux et identifier les écarts - Proposer et mettre en œuvre des actions correctives en cas de dérive planning Maîtrise d'Œuvre d'Exécution (MOEX): - Assurer le suivi technique et contractuel des opérations - Vérifier la conformité des travaux aux pièces contractuelles et réglementaires - Organiser et piloter les réunions de chantier - Contrôler la qualité d'exécution et le respect des délais - Suivre les situations de travaux et participer à la validation des paiements Gestion de projet: - Participer à la phase ACT (Assistance à la passation des contrats de travaux) -[...]

photo Chef / Cheffe de chantier principal(e)

Chef / Cheffe de chantier principal(e)

Emploi Construction - BTP - TP

Penta-di-Casinca, 993, Haute-Corse, Corse

Missions principales: Préparation de chantier : Assurer la complétude des documents (PPSPS, arrêtés, classeur administratif). Définir les modes opératoires, moyens, variantes et planning avec le conducteur de travaux. Budgéter les chantiers avec validation du directeur travaux routiers. Effectuer le repérage/implantation avec le service topo si besoin. Intégrer les règles QHSE et qualité Groupe. Transmettre le planning au service logistique. Gérer et encadrer le personnel chantier. Réalisation du chantier : Animer les réunions de chantier et briefings. Suivre l'avancement (coûts, délais, qualité). Conduire les engins (selon CACES) et gérer le matériel. Lire les plans, maintenir la propreté du site. Assurer la maintenance de 1er niveau et le lien avec l'atelier mécanique. Analyser les écarts, mettre en place des actions correctives. Gérer les accidents/sinistres avec les services concernés. Contrôler les travaux réalisés, participer aux réunions MOA/MOE. Faire respecter les règles de sécurité, saisir les heures, veiller à l'environnement. Inspecter avec le SPS. Clôture de chantier : Réaliser les visites de fin de chantier et vérifier la levée des réserves. Pilotage & animation Manager[...]

photo Ingénieur / Ingénieure assurance qualité

Ingénieur / Ingénieure assurance qualité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marle, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un ou une Alternant(e) Qualité Projet ERP & Conduite du changement pour intégrer l'une de nos entreprises adhérentes, BAYER, site industriel situé à Marle (02 Aisne) et spécialisé dans le conditionnement de produits phytosanitaires. Dans le cadre de votre alternance, vous participerez activement à l'accompagnement de l'équipe Qualité dans la transformation de son ERP (SAP). Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences en gestion de projet, en assurance qualité et en transformation organisationnelle dans un environnement dynamique et innovant. Vos missions : Vous former à l'outil sur toutes les dimensions de la qualité, Faire un état des lieux exhaustif des tâches effectuées dans cet ERP dans les domaines du contrôle et de l'assurance qualité, Participer aux réunions d'accompagnement, Former les utilisateurs une fois l'ERP changé, Remplacer le coordinateur et les techniciens du laboratoire sur les tâches relatives à l'ERP, Participer à la vie de l'équipe qualité. Profil recherché un(e) candidat(e) qui souhaite poursuivre sa formation vers un Master en Qualité et gestion de projet où parcours ingénieur amélioration continue où gestion[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lamastre, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE TRAVAILLEUR SOCIAL ENFANCE EN CHARGE DE L'EXERCICE DES MESURES DES MINEURS CONFIES A L'ASE ASSURE L'ACCOMPAGNEMENT DES FAMILLES, DES MINEURS, DANS LE CADRE DES MESURES DE PROTECTION POUR LES MINEURS CONFIES. IL ASSURE LA REFERENCE ASE POUR LES MINEURS ET L'ENSEMBLE DES LIEUX D'ACCUEIL. IL ASSURE L'ACCOMPAGNEMENT DES JEUNES MAJEURS. IL EST CHARGE DES EVALUATIONS EN PROTECTION DE L'ENFANCE DEFINITION DES ACTIVITES : - RECUEILLIR ET ANALYSER LES INFORMATIONS SUR LA SITUATION DES MINEURS DANS LEUR ENVIRONNEMENT NATUREL AFIN D'ETRE EN MESURE DE PROPOSER UN PROJET D'ACCOMPAGNEMENT - ETABLIR AVEC LA FAMILLE LE PROJET POUR L'ENFANT - ETRE LE GARANT DU CADRE D'ACCOMPAGNEMENT POUR LES LIEUX D'ACCUEILS, LE MINEUR ET SA FAMILLE - ETRE LE GARANT DU CADRE D'ACCOMPAGNEMENT DES JEUNES MAJEURS - REDACTION DES RAPPORTS A DESTINATION DE LA DIRECTION ENFANCE, DES AUTORITES JUDICIAIRES ET PARTICIPATION AUX AUDIENCES - TRAVAIL EN EQUIPE (INTERVENTIONS EN BINOME OU COLLECTIVES, ANALYSE COLLEGIALE DES SITUATIONS ET DE LA PRATIQUE, REUNIONS HEBDOMADAIRES DE SYNTHESE, REUNIONS INSTITUTIONNELLES)

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Carignan, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Dans ce cadre, l'Assistant(e) Administrative joue un rôle central en assurant le bon fonctionnement administratif, la communication et la coordination administrative des activités de l'association. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Gestion administrative Traitement du courrier entrant et sortant (postal et électronique) Rédaction, mise en forme et archivage des documents administratifs Gestion des dossiers des adhérents, bénéficiaires et partenaires Préparation et suivi des dossiers de subventions et appels à projets Classement et archivage physique et numérique 2. Accueil et relation avec le public Accueil physique et téléphonique des usagers, partenaires et bénévoles Information et orientation des demandeurs d'emploi vers les dispositifs adaptés Gestion de l'agenda et prise de rendez-vous 3. Comptabilité et suivi financier Saisie et suivi des factures, notes de frais et pièces comptables Préparation des éléments pour l'expert-comptable et le commissaire aux comptes Suivi budgétaire des projets et des conventions Gestion des caisses et rapprochements bancaires 4. Ressources humaines et vie associative Suivi administratif des salariés (contrats, absences, congés, visites[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

La CAF des Ardennes, composée de 126 collaborateurs, s'engage à répondre aux besoins des familles ardennaises. Elle soutient également les collectivités dans le développement de services aux familles. Dans le cadre du renouvellement de notre Schéma Départemental des Services aux Familles (SDSF), vous serez le véritable chef(fe) de projet, et vous jouerez un rôle clé dans la structuration, la coordination et la mise en cohérence des actions à venir. Vous aurez pour mission de : - Réaliser le bilan du SDSF 2023-2026 : - Analyser les actions menées et leur niveau de réalisation - Évaluer les résultats obtenus au regard des objectifs fixés - Recueillir les retours des acteurs (questionnaires) - Identifier les réussites, les points de blocage et les axes d'amélioration - Produire un rapport de bilan clair, structuré et opérationnel - Élaborer le SDSF 2027-2032 - Piloter la démarche d'élaboration (méthodologie, planning, concertation) - Animer les groupes de travail et mobiliser les parties prenantes - Définir les orientations stratégiques et les priorités d'action - Décliner un plan d'actions concret et mesurable - Formaliser le document final du SDSF - Préparer les supports[...]

Ressources supplémentaires